Curso Subvencionado Transicion a la nueva norma OHSAS 18001:2007
Detalles
Programa
Cursos INEM - Cursos FPO | |
Intersectorial | |
Cursos Inem-Cursos Fpo Prevención Riesgos Laborales | |
Curso Subvencionado Online | |
30 horas | |
CURSO SUBVENCIONADO - GRATUITO | |
Responsables y técnicos de prevención de riesgos laborales, jefes de gestión de seguridad, responsables de calidad, asesores y consultores laborales, técnicos de aseguradoras y mutuas y, en general, todos aquellos profesionales que quieran conocer los requisitos que integran un sistema para la prevención de riesgos laborales. | |
Fondo Social Europeo y Ministerio de Trabajo | |
No |
Objetivos del Curso Subvencionado Transicion a la nueva norma OHSAS 18001:2007: Conocer la situación actual de los sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo; los cambios y los nuevos requisitos que supone el nuevo estándar OHSAS 18001:2007. Comprender, además, cómo estos cambios van a afectar en el proceso de auditoria de las organizaciones. Contenidos del Curso Subvencionado Transicion a la nueva norma OHSAS 18001:2007: MÓDULO 1.- RAZONES DEL CAMBIO. MÓDULO 2.-INTRODUCCIÓN A LA OHSAS 18001:2007. MÓDULO 3.-CAMBIOS DEL NUEVO ESTÁNDAR OHSAS 18001:2007 RESPECTO A LA ESPECIFICACIÓN OHSAS 18001:1999. MÓDULO 4.-CAMBIOS IMPORTANTES EN LOS REQUISITOS. MÓDULO 5.-ESTRUCTURA Y ANÁLISIS DE LOS REQUISITOS SEGÚN OHSAS. MÓDULO 6.-IMPACTO DE LOS CAMBIOS EN LAS ORGANIZACIONES. MÓDULO 7.-PRESENTACIÓN DE LOS IMPACTOS. MÓDULO 8.-OHSAS 18001:2007. 8.1.-Objeto y campo de aplicación. 8.2.-Términos y definiciones. 8.3.-Requisitos del Sistema de Gestión de la SST. Requisitos Generales. 8.4.-Planificación. 8.5.-Verificación. 8.6.-Política de SST. 8.7.-Implementación y operación. 8.8.-Revisión por la dirección. MÓDULO 9.-EL PROCESO DE TRANSICIÓN. Objetivos del Curso Subvencionado Time Management: Gestion inteligente del tiempo: Concienciarse sobre el valor del tiempo. Saber defender su tiempo. Proporcionar una visión práctica y eficaz sobre la gestión del tiempo así como las pautas necesarias para su gestión. Contenidos del Curso Subvencionado Time Management: Gestion inteligente del tiempo: UNIDAD 1: EL TIEMPO 1.1 ¿Por qué gestionar el tiempo? 1.2 El coste de la no gestión del tiempo 1.3 Errores más comunes en la gestión del tiempo 1.4 Ventajas de gestionar el tiempo 1.5 DÓnde invertir nuestro tiempo 1.6 CÓmo reconocer las actividades donde invertir nuestro tiempo UNIDAD 2: LA DELEGACIÓN DE ASUNTOS Y TAREAS 2.1 El síndrome del líder desbordado O BURNOUT 2.2 APRENDER A DELEGAR 2.3 Los inconvenientes de delegar 2.4 Las ventajas de delegar UNIDAD 3: LOS LADRONES DEL TIEMPO 3.1 ¿Quién roba mi tiempo? 3.2 CÓmo gestionar inteligentementelos imprevistos y las interrupciones 3.3 El tiempo en las reuniones y en el trabajo en equipo 3.4 No admisión de ladrones del tiempo UNIDAD 4: LA ORGANIZACIÓN PERSONAL 4.1 La traición de la memoria 4.2 La tiranía de la agenda 4.3 Reglas sencillas para organizarse eficazmenteDirectores, técnicos y responsables de área o departamento, y en general a personas responsables de la gestión medioambiental de la empresa. |
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Comentarios de los usuarios
Cursos Inem-Cursos Fpo Prevención Riesgos Laborales
irena: queri apuntarme en el caso que sea gratuito
Provincia: Madrid, Ciudad: madrid
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Cursos Inem-Cursos Fpo Prevención Riesgos Laborales
abel: quisiera informacion sobre el curso, gracias.
Provincia: Granada, Ciudad: Granada
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francisco: Estoy interesado en hacer un curso de prevencion de riesgos laborales gratuito y con certificado profesional.
Provincia: Málaga, Ciudad: estacion de cartama
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