Curso INEM Nóminas y Seguridad Social

Detalles Programa

Tipo de Formación	Cursos INEM - Cursos FPO
Categoría	Cursos Inem-Cursos Fpo Otros Cursos
Metodología	Curso Subvencionado a Distancia
Horas de Estudio	77 horas
Precio de la formación	CURSO SUBVENCIONADO - GRATUITO
¿Quién debe estudiarlo?	Está especialmente orientado a personas en activo que requieran gestionar nóminas y aplicar correctamente la ley de la Seguridad Social.
¿Qué aprenderás?	Aprende a confeccionar las nóminas de los empleados de una empresa. Conoce la normativa legal en temas de gestión de nóminas y elabóralas correctamente en función de las bases de cotización actual.
Requisitos	Ser trabajador contratado en el régimen general y enviar la documentación de matrícula.
Título/Diploma	Fondo Social Europeo y Ministerio de Trabajo
¿Se ofrecen Prácticas en Empresa?	no
Detalles Adicionales	Curso 100% bonificable para empresas. Si eres trabajador activo, tu empresa puede deducir la totalidad del importe de esta formación.

Contenido Formativo

Contenidos del Curso INEM Nóminas y Seguridad Social:

1. Nóminas y Seguridad Social (I)
- El recibo de salarios. Nociones básicas
- El concepto
- El contenido
- El pago
- La conservación de recibos
- Encabezamiento del recibo de salarios
- Estructura del recibo de salarios. Percepciones salariales
- Concepto de salario
- Estructura del salario
- Estructura del recibo de salarios. Percepciones no salariales
- Concepto
- Desarrollo
- Determinación de las bases de cotización
- Contingencias protegidas
- La base de cotización
- Tipos de cotización
- Supuestos prácticos
- Incapacidad temporal
- Concepto y naturaleza
- Incapacidad temporal derivada de enfermedad común o accidente no laboral
- Incapacidad temporal derivada de accidente de trabajo o enfermedad profesional
- Cotización
- Supuestos prácticos
- Anexo I. Tarifa de primas para la cotización a la Seguridad Social por las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
- Anexo II. Lista de enfermedades profesionales con las relaciones de las principales actividades capaces de producirlas
2. Nóminas y Seguridad Social (II)
- Bases de cotización en situaciones especiales
- Pluriempleo
- Ejemplo
- Permiso no retribuido
- Huelga
- Contrato a tiempo parcial
- La cuota: bonificaciones, reducciones y recargos
- Concepto y naturaleza
- Bonificaciones
- Reducciones
- Recargos
- Retenciones e ingresos a cuenta del IRPF
- Rendimientos del trabajo
- Cálculo de la retención. Supuestos prácticos
- Deducciones
- Deducciones de anticipos
- Deducciones de carácter sindical
- Deducciones por razón de mandamientos judiciales de embargo
- Los seguros sociales
- El boletín de cotización (Modelo TC1)
- La relación nominal de trabajadores (Modelo TC2)
- Instrucciones de cumplimentación de carácter general
- Liquidación de cuotas abreviadas (Modelos TC2 y TC2/1 abreviados)
- El sistema R.E.D. (Remisión Electrónica de Documentos)
- Supuestos prácticos combinados

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